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Responsable de la stratégie commerciale

Emploi Immobilier

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Afin d'accompagner son développement, MMH recrute un.e Responsable du Service Commercialisation Au sein de l'agence commerciale de Nancy , vos missions principales seront : Vous portez la mise en œuvre des stratégies et orientations commerciales définies concernant le patrimoine locatif. Vous animez une équipe pluridisciplinaire gérant à la fois les activités de gestion des demandes de logement, de gestion des attributions et de mise en location. Activités Management et animation des équipes - Encadre et anime les équipes commerciales de l'agence commerciale du Grand Nancy et des agences de proximité du Val de Lorraine et du Pays Haut - Fédère les conseiller.e.s commerciaux.ciales et les agences autour des objectifs de commercialisation et de réduction de la vacance. - Travaille en transversalité avec l'ensemble des autres directions Pilotage de la commercialisation des logements - Déploie la stratégie de commercialisation du patrimoine locatif, en cohérence avec les orientations définies par l'organisme. - Impulse et pilote la politique de gestion commerciale de l'organisme. - Contribue à la définition des principes directeurs en matière d'attribution et de gestion des[...]

photo Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Emploi Administrations - Institutions

Tressin, 59, Nord, Hauts-de-France

Pour remplacement, nous recherchons, un agent polyvalent (H/F) des services techniques. Au sein d'une équipe de 3 agents Missions et activités : - Exécuter des travaux d'entretien et interventions de maintenance (électricité, mécanique, maçonnerie, plâtrerie/peinture, plomberie/chauffage, métallerie/serrurerie, menuiserie). - Entretenir et dépanner dans des champs techniques ou technologiques différents. - Remettre en état, par échange de pièces ou par réparation des installations (cuisines, éclairages...), des matériels, des réseaux (téléphoniques, électriques...). - Réaliser des travaux neufs en réaménageant des locaux (installation, amélioration, modification) : o Aménagement intérieur des bâtiments (cloisons, faux plafonds, mobiliers...). o Installation des équipements techniques (électricité, plomberie - sanitaire). o Travaux de finition et de décoration (revêtements de sol, peinture). - Sélectionner le matériel nécessaire aux travaux et l'utiliser en respectant les règles d'emploi et de sécurité. - Entretenir les outils et engins. - Gérer et suivre les approvisionnements en consommables et matériaux nécessaires aux différents travaux prévus. -[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Enseignement - Formation

Alençon, 61, Orne, Normandie

Au sein du centre EPIDE, vous participez à l'acquisition des savoir être, de l'autonomie et de la citoyenneté pour faciliter l' insertion sociale et professionnelle des jeunes volontaires, en encadrant les activités des volontaires et en assurant la surveillance de nuit. Vos Missions : Vous assurez les services quotidiens, ainsi que la surveillance des biens et des personnes de jour et de nuit ; Vous accueillez, accompagnez et transportez les volontaires ; Vous assurez la gestion et la mise en œuvre des travaux d'entretien collectif (TEC) du centre ; Vous participez aux temps de cohésion ; Vous renseignez le logiciel interne de suivi des volontaires dans votre champ de compétences. Vous encadrez la vie collective des volontaires ; Vous suivez les activités des volontaires et veillez à leur assiduité ; Vous participez à la dimension éducative en assurant des entretiens de remédiation avec les volontaires ; Vous participez à l'évaluation de l'autonomie des volontaires. Vous animez des séquences pédagogiques relatives à l'acquisition des compétences sociales et citoyennes en vous appuyant sur le référentiel commun ; Vous participez à l'encadrement et/ou animez des activités[...]

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Ouvrier / Ouvrière d'élevage laitier bovin

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Wismes, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Le GEIQ 3A recrute pour l'un de ses adhérents situé à Wismes (62), un responsable laitier et allaitant ( H/F) dans l'élevage bovin. Les caractériques de l'exploitation : 100 vaches laitières, 50 vaches allaitantes,100 hectares de prairie et 3 associés Vos missions : - Réaliser la traite en salle de traite 2 x 10, - Assurer l'alimentation et le paillage des animaux, - Suivre les vêlages (environ 180 vêlages par an), - Participer à la gestion sanitaire du troupeau : soins, vaccinations, écornage, sevrage, - Assurer le suivi et la saisie des données sur la plateforme IConnect, - Réaliser les prélèvements d'échantillons pour le contrôle laitier, - Participer à la gestion de la reproduction : insémination artificielle, suivi des génotypes et plans d'accouplement, - L'activité sera essentiellement orientée élevage. Les travaux des champs resteront occasionnels voire très rares. Profil recherché : - Formation ou expérience en élevage bovin, - Véritable passion pour l'élevage, - Autonomie, rigueur et sens de l'observation, - Envie d'évoluer et de prendre des responsabilités dans la gestion du troupeau, - Capacité à travailler en équipe. Conditions : - Contrat de 6 mois à[...]

photo Responsable de site immobilier

Responsable de site immobilier

Emploi Social - Services à la personne

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

L'A.U.D.A.S.S.E. Recrute son gestionnaire immobilier (H/F) en CDD - Pôle Enfance Secteur Protection Lieu : Arras Contrat : CDD de 6 mois - temps plein Prise de poste : 01/07/2026 Expérience : débutant accepté Diplôme : Bac+2 (BTS, DUT, ...) en immobilier ou gestion, complété par une expérience professionnelle dans le secteur de l'immobilier. Rémunération : selon diplôme, grille de Technicien Supérieur de la cc 66 et ancienneté. Quelles sont vos missions ? En lien étroit avec le Directeur d'Etablissement, dans le cadre de l'acquisition d'un nouveau bâtiment destiné à accueillir des adolescents et afin de permettre le déroulement des travaux dans de bonnes conditions, le gestionnaire immobilier sera chargé de préparer le chantier. Pour ce faire, il sera amené à : - Dresser l'inventaire des mobiliers et objets à maintenir sur site - Organiser le stockage dans les espaces non concernés par les travaux - Dresser l'inventaire des mobiliers à vendre ou à céder - Organiser le don des objets aux services de l'association - Accueillir des personnes en interne, des partenaires externes ou des particuliers dans le cadre des ventes ou des dons mis en œuvre. - Assurer la comptabilité[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys CONDITIONS ET AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire indiqué en fixe + un variable (primes / objectif, non plafonnées), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION: Grâce à la prestation VS2 (valoriser son image Professionnelle), vous animez, de manière individuelle et collective, auprès d'un public de demandeurs d'emploi des actions d'analyses des savoir-être & des[...]

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Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Emploi

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Le Groupement PEP et Associations, GPA, est une association loi 1901 à but non lucratif apportant un accompagnement matériel, moral et social, aux enfants, aux adolescents, aux adultes, à leur famille, à leurs proches aidants tout particulièrement aux personnes en situation de pauvreté, de vulnérabilité ou de fragilité, d'exclusion sociale, de handicap ou de perte d'autonomie, ou ayant besoin d'une protection. Le GPA propose des réponses individualisées et adaptées, favorisant l'inclusion dans la société civile grâce à la co-construction d'un parcours choisi par et avec les personnes grâce à un accompagnement visant l'autodétermination. Engagé dans les politiques publiques pour une société plus inclusive, GPA a développé de multiples services et dispositifs travaillant quotidiennement avec des acteurs du droit commun dans tous les champs de la vie des personnes (santé, emploi, scolarité, loisirs, sports, accessibilité.), dès la petite enfance. Intitulé du poste (H/F) Directrice, directeur d'établissements et services médico-sociaux. Descriptif du poste Sous l'autorité de la Direction Générale, en lien avec les fonctions supports, le directeur assure la responsabilité[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Rejoignez Coallia et participez à la mission d'utilité sociale de l'Association au service des plus vulnérables de notre société. Chaque jour depuis 1962, nos interventions font la fierté des 5 000 professionnels qui œuvrent dans sept champs d'activité auprès de 100 000 personnes : Asile et intégration, Logement accompagné, Mise à l'abri, Urgence et insertion, Grand âge et autonomie, Handicaps et inclusion, Protection de l'enfance et Accompagnement social. La diversité de plus de 900 dispositifs (établissements et services) fait de l'Association un opérateur majeur des projets sociaux de l'État et des collectivités territoriales en France métropolitaine et en Outre-mer. La fraternité, l'hospitalité et la proximité sont les valeurs qui nous animent et le nom Coallia exprime notre approche collective de l'action. Au sein de l'Unité Territoriale Insertion Logement et sous la responsabilité du chef de service Solibail (équipe 14 travailleurs sociaux) vous serez en charge du suivi de 30 foyers résidant sur le département de la seine Saint Denis. *Seules les candidatures de personnes titulaires du diplôme d'état d'Assistant de service social, d'Educateur spécialisé ou de Conseiller[...]

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Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Baie-Mahault, 97, Guadeloupe, -1

SERAC ANTILLES GUYANE SERAC Antilles-Guyane est une structure associative de l'innovation du handicap engagée pour l'inclusion sociale et professionnelle des personnes en situation de handicap. Dans le cadre du développement de ses activités, nous recherchons un(e) Animateur (trice) pour rejoindre son équipe. Vos missions Animer et préparer des actions de sensibilisation en milieu scolaire autour du handicap et de la surdité via la Langue des Signes Française. Organiser des activités socio-culturelles inclusives pour les ateliers avec les bénéficiaires du SERAC ANTILLES GUYANE. Pôle Sensibilisation - Préparer les actions de sensibilisation aux dangers du bruit pour les scolaires et les structures associatives (organisation, prise de rendez-vous avec les écoles et partenaires, matériel, contenu). - Préparer les actions de lutte contre la handiphobie, l'audisme, et autres thèmes en lien avec le handicap pour les scolaires et les structures associatives (organisation, prise de rendez-vous avec les écoles et partenaires, matériel, contenu). - Identifier et contacter les établissements scolaires selon les modalités établies et organiser le planning des interventions. -[...]

photo Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi

Baie-Mahault, 97, Guadeloupe, -1

SERAC ANTILLES GUYANE SERAC Antilles-Guyane est une structure associative de l'innovation du handicap engagée pour l'inclusion sociale et professionnelle des personnes en situation de handicap. Dans le cadre du développement de ses activités, nous recherchons un(e) Chargé(e) d'insertion sociale et professionnelle pour accompagner nos publics, piloter les parcours en alternance de nos publics en situation de handicap et renforcer notre réseau partenarial. Vos missions Accompagner l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap accueillies au SERAC, en assurant le suivi pédagogique, social et professionnel des alternants et en développant les partenariats avec les entreprises et acteurs médico-sociaux du territoire. Une connaissance du handicap ou du volet pédagogique de la formation en alternance est nécessaire pour ce poste. Le volet social du poste est important et il ne s'agit pas d'un poste de CIP classique au vu du public accompagné. Le permis B est obligatoire. 1. Repérage et mobilisation des publics - Identifier et remobiliser les personnes en situation de handicap accueillies dans une optique d'insertion en alternance - Représenter le SERAC[...]

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Cadre de santé

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

Envie de larguer les amarres vers une mission qui a du sens ? Embarquez avec nous et naviguons ensemble vers un avenir solidaire ! Nous recherchons un CADRE DE SANTE (H/F) CDI - Temps plein Île de La Réunion Établissement : IRSAM PÉTREL IRSAM PETREL, SAMSAH DV (Service d'Accompagnement Médico-Social pour Déficients Visuels) propose aux adultes malvoyants ou non-voyants, avec ou sans handicaps associés, âgés de 18 ans et plus, un accompagnement global sur tous leurs lieux de vie : lieu d'habitation, lieu de formation, centre de loisirs, crèche, ville. Qui sommes-nous ? L'Association IRSAM, acteur majeur du secteur médico-social depuis plus de 160 ans, accompagne chaque jour plus de 4000 enfants et adultes en situation de handicap sensoriel. Avec plus de 1100 collaborateurs et 40 établissements et dispositifs situés à La Réunion, Marseille, Nice et Lyon, nous mettons en œuvre des accompagnements personnalisés, respectueux de la personne et porteurs d'autonomie. Pourquoi nous rejoindre ? Des valeurs humaines fortes Solidarité, respect, équité et autonomie guident notre action quotidienne. Un projet associatif mobilisateur Notre projet stratégique CAP ASSO 2023-2029[...]

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Technicien / Technicienne de maintenance végétale

Emploi Administrations - Institutions

Borgo, 993, Haute-Corse, Corse

Environnement : Le service Santé, Protection Animale et Végétale de la DDETSPP de Haute-Corse est au sein d'un département rural caractérisé par des filières de production à forte valeur identitaire. Les interventions du service portent à la fois sur les productions animales et végétales et sur la protection de l'environnement, dans un contexte sanitaire riche. L'effectif du service est composé de 17 agents, 4 de catégorie A, 13 de catégorie B, renforcé temporairement en fonction des besoins du service. Objectif : Garantir des productions agricoles saines, respectueuses de l'environnement et du bien-être animal. Missions : Activités principales : - Inspection santé publique/environnement PV (Intrants - paquet hygiène) - Inspection et surveillance santé des végétaux (PV) - Gestion des foyers et alertes Santé des Végétaux Activités annexes : - Plans d'urgence Partenaires institutionnels : DRAAF, Chambres d'agriculture, GDS, FREDON, DDTM, DREAL, Préfecture, DSF. Spécificités du poste / Contraintes : - Assurer la continuité de service malgré des effectifs tendus - Mobilisable sur toute autre mission par nécessité de service, en cas d'alerte ou de[...]

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Chargé / Chargée de pesée en abattoir

Emploi Administrations - Institutions

Morosaglia, 993, Haute-Corse, Corse

Environnement : Le service sécurité et qualité sanitaires de l'alimentation est un service de la DDETSPP de Haute-Corse. La DDETSPP exerce ses missions au sein d'un département rural dans lequel l'agriculture revêt une importance particulière en matière d'aménagement du territoire, de liens social et culturel. L'effectif du service est composé de 14 agents, 4 de catégorie A, 10 de catégorie B. Objectif: A pour mission de veiller au respect de la réglementation et à l'application de mesures préventives et/ou correctives mises en place par les professionnels, dans un objectif de protection de la santé publique dans le domaine de l'hygiène et la sécurité des aliments. Missions: Activités principales : - Inspection IAM en abattoir de boucherie - Inspection IPM en abattoir de boucherie - Réalisation des PSPC en l'abattoir - Inspection des moyens de transport d'animaux vivants Activités annexes : Partenaires institutionnels : - SMAC Spécificités du poste / Contraintes : - Horaires en lien avec ceux des établissements contrôlés (nuits et jours fériés) - Disponibilité en cas de crises Champ relationnel : Placé sous l'autorité hiérarchique du chef de[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Château-Thierry, 21, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

A 45 min en train de la capitale et aux portes de la Champagne entre Reims et Paris, l'Apei des 2 Vallées est installée au cœur d'un territoire authentique, verdoyant et chargé d'histoire. Vous êtes prêts à mener des projets innovants, relevez des défis dans une association à taille humaine ? Venez révéler vos talents et rejoindre nos équipes dynamiques et engagées ! Le Pôle Habitat de l'Apei des 2 Vallées recrute pour son Etablissement d'Accueil Non Médicalisé type FH de Château-Thierry. L'établissement favorise une approche bienveillante et inclusive, centrée sur le respect des projets de vie des personnes accompagnées. UN(E) MONITEUR(TRICE)- EDUCATEUR(TRICE) ou EDUCATEUR(TRICE) SPECIALISE(E) (H/F) Vos missions : - Contribuer à l'évaluation des besoins et de l'autonomie des personnes accompagnées dans les actes de la vie quotidienne; - Accompagner la personne dans le maintien d'un bien être global ; - Développer les potentialités des personnes par des actions éducatives adaptées ; - Veiller au maintien du lien social et favoriser la relation aux autres ; - Mettre en œuvre les projets personnalisés : - Travailler en collaboration[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Château-Thierry, 21, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

A 45 min en train de la capitale et aux portes de la Champagne entre Reims et Paris, l'Apei des 2 Vallées est installée au cœur d'un territoire authentique, verdoyant et chargé d'histoire. Vous êtes prêts à mener des projets innovants, relevez des défis dans une association à taille humaine ? Venez révéler vos talents et rejoindre nos équipes dynamiques et engagées ! Le Pôle Habitat de l'Apei des 2 Vallées recrute pour son Etablissement d'Accueil Non Médicalisé type foyer de vie de Château-Thierry. L'établissement favorise une approche bienveillante et inclusive, centrée sur le respect des projets de vie des personnes accompagnées. UN(E) MONITEUR(TRICE)- EDUCATEUR(TRICE) ou EDUCATEUR(TRICE) SPECIALISE(E) (H/F) Vos missions : - Contribuer à l'évaluation des besoins et de l'autonomie des personnes accompagnées dans les actes de la vie quotidienne; - Accompagner la personne dans le maintien d'un bien être global ; - Développer les potentialités des personnes par des actions éducatives adaptées ; - Veiller au maintien du lien social et favoriser la relation aux autres ; - Mettre en œuvre les projets personnalisés : - Travailler[...]

photo Infirmier général / Infirmière générale

Infirmier général / Infirmière générale

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Girons, 92, Ariège, Île-de-France

Nous recherchons un infirmier (H/F) temps plein - 35 heures répartis sur 3 établissements de Saint-Girons (IME/SESSAD/ITEP)- en CDD du 26/08/2026 au 01/07/2027. L'infirmier a un rôle de soin, de coordination et de suivi des soins et de prévention auprès des jeunes. - Planification des consultations avec les médecins - Mise à jour des dossiers médicaux après consultations : → Fiche de traitement. → Fiche de soins. → Ordonnances. - Met en œuvre les composantes thérapeutiques et rééducatives du projet personnalisé de l'enfant ou de l'adolescent - Assure la surveillance de la santé des enfants ou adolescents en coordination avec le médecin de famille. Planification de consultations externes. - Assure en coordination avec la Direction et le médecin du travail, la surveillance générale de l'établissement en ce qui concerne l'hygiène de vie des enfants ou adolescents, leur alimentation et l'hygiène des locaux. - Met en place des actions de prévention et de promotion de la santé des jeunes accueillis, conformément aux attentes du Schéma Régional de Santé(promotion de la santé bucco-dentaire, de la nutrition, prévention des conduites addictives, EVARS.) - Veille à l'approvisionnement[...]

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Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Bréviandes, 10, Aube, Grand Est

L'Association Bréviandes Accueil Social, acteur engagé depuis plus de 30 ans auprès des personnes âgées et des personnes en situation de handicap, recrute un(e) Directeur(trice) d'établissement médico-social en CDD de 1 mois, à pourvoir dès que possible. Vos missions Rattaché(e) au Conseil d'Administration et au Président de l'Association, vous assurez la direction stratégique, administrative et opérationnelle de l'ensemble des établissements et services. Pilotage stratégique et institutionnel - Élaborer, proposer et mettre en œuvre le projet associatif en lien avec le Conseil d'Administration - Définir les orientations stratégiques et assurer leur déclinaison opérationnelle - Représenter l'association auprès des autorités de tarification (ARS, Conseil Départemental), partenaires et institutions - Assurer une veille réglementaire et sectorielle du champ médico-social - Piloter le CPOM et les relations avec les financeurs Gestion des établissements et qualité d'accompagnement - Garantir la qualité de l'accompagnement des usagers et le respect de leurs droits (loi 2002-2, recommandations HAS) - Superviser les projets d'établissements et leur actualisation - Veiller[...]

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Manipulateur / Manipulatrice d'électroradiologie médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

Le Centre Hospitalier recherche pour son service d'imagerie médicale, un(e) Manipulateur en électroradiologie. Vous devez obligatoirement être diplômé(e) du DTS IMAGERIE Vous aurez pour missions: Réaliser des actes relevant de l'imagerie médicale (radiologie conventionnelle et d'urgences, mammographie, scanner et IRM) qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche. Accueil de la personne soignée et recueil des données Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits Établissement/actualisation, organisation et mise en œuvre de processus, procédures, protocoles, consignes, spécifiques à son domaine d'activité Exploitation, gestion et transfert des données et images Formation et information des professionnels et étudiants Information de la personne soignée et mise en œuvre des soins dans le cadre de la continuité des soins Mise en œuvre des mesures de radioprotection Mise en œuvre des mesures liées à la qualité et à la prévention des risques Organisation des activités et gestion des ressources Réalisation de soins à visée diagnostique et thérapeutique dans le champ de l'imagerie conventionnelle et d'urgences,[...]

photo Chargé / Chargée de développement social

Chargé / Chargée de développement social

Emploi

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

Missions Dans le cadre de ses missions, il (elle) participe à la conception et la mise en œuvre d'une stratégie globale de développement social et de dynamisation d'un territoire à travers la finalisation de conventions territoriales de service aux familles avec les collectivités territoriales compétentes. Il (elle) contribue à l'élaboration, au maintien ou à l'adaptation d'une offre de service accessible à tous. Il (elle) mobilise les acteurs du territoire en contribuant à l'organisation des coopérations. Il (elle) travaille en transversalité en interne avec les autres professionnels afin d'apprécier les champs adjacents : parentalité, accès aux droits etc. Placée sous l'autorité de la responsable du Pôle Partenaires et de son adjointe, Il (elle) travaille en collaboration étroite avec l'expert technique des aides collectives financières (AFC) et les techniciens AFC sur le volet administratif des dossiers et sur le versement des prestations de service et de subventions. Activités - Evalue les besoins d'accueil pour les familles sur le territoire, identifie les enjeux et ressources des acteurs afin d'établir un diagnostic social partagé, socle des conventions territoriales[...]

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi

Saintes, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

- Assurer dans le respect du projet de service la mise en œuvre des mesures de protection juridique des majeurs - assurer en responsabilité le suivi administratif, juridique, budgétaire et financier des personnes protégées en lien avec les équipes administratives et juridiques sous l'autorité et le contrôle du responsable de service, - Coordonner les actions nécessaires au bien être des usagers (rencontres des usagers, relations partenariales, respect des familles) - Établir projets individuels (DIPM), les comptes rendus, inventaires, rapports et bilans sociaux dans le respect des délais et dispositions légales réglementaires. Profil : - Diplôme juriste, de travailleur social (CNC MJPM obtenu ou en cours) - expérience professionnelle souhaitée dans le champ de la protection juridique - capacités rédactionnelles, capacités relationnelles, sens de l'écoute, capacité à prioriser les missions Recrutement immédiat

photo Responsable ingénierie de la formation professionnelle

Responsable ingénierie de la formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

RESPONSABILITES PRINCIPALES : Dans le cadre des orientations stratégiques de l'IRTESS, sous l'autorité de la Directrice générale, de la Directrice du pôle formations éducatives et sociales de grade Licence, le/la responsable de formation a pour missions principales : 1. Le pilotage de la formation ASS : En lien étroit avec la directrice de pôle, le/la responsable de formation ASS participe au développement de l'IRTESS et assure le pilotage pédagogique, administratif et organisationnel de la filière. Il/elle élabore, met en œuvre et actualise le projet pédagogique de la formation dans le respect des référentiels, des orientations institutionnelles et des évolutions du secteur professionnel. 2. L'organisation et la coordination de l'équipe pédagogique ASS : Le/la responsable de formation assure une mission centrale de coordination de l'équipe ASS. Il/elle organise le fonctionnement de l'équipe, clarifie les rôles et responsabilités, structure les temps de travail collectif et veille à la bonne circulation de l'information entre les formateurs, les intervenants, le secrétariat, les services supports et la Direction de pôle. Dans un contexte d'organisation en mouvement, il/elle[...]

photo Formateur / Formatrice action sociale

Formateur / Formatrice action sociale

Emploi Enseignement - Formation

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

RESPONSABILITES PRINCIPALES 1. Dans le cadre des orientations stratégiques de l'IRTESS et sous l'autorité de la Direction générale, Direction pôle formations éducatives et sociales, en lien avec la responsable de formation ME/TISF, le (la) formateur (trice) participe activement au développement de l'IRTESS : - Entretien et développement de relations et de coopérations avec les partenaires de l'IRTESS ; Représentation de l'IRTESS possible dans le cadre de différentes instances. 2. Dans le cadre de la formation TISF (Technicien de l'Intervention Sociale et Familiale) , il (elle) participe à l'ingénierie, la mise en œuvre concrète du processus d'admission, de formation et de certification (dans le respect du référentiel) : Veille pédagogique (en lien notamment avec les enjeux d'hybridation et numérisation des formations) et professionnelle ; Promotion de la formation auprès des employeurs et des partenaires ; Recueil des besoins en formation auprès des employeurs ; Admission, conception/ingénierie et élaboration du projet pédagogique en coordination avec le projet pédagogique et d'alternance de la formation ME ; - Interventions pédagogiques auprès de groupes de stagiaires[...]

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Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Emploi

Buis-les-Baronnies, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

*** BAFA indispensable *** CDD du 30 juillet au 24 août 2026 (du lundi au vendredi) *** Une solution d'hébergement peut être envisagée *** 3 journées de préparation rémunérées les 24, 25, 26 juin 2026 soit 21 jours rémunérés Les missions principales sont : - L'accueil des enfants de 3 à 11 ans et de leurs familles - La participation à la réflexion sur le projet pédagogique du centre, l'organisation de projets d'animations à destination du public - L'accompagnement de l'équipe d'animation pour assurer leurs fonctions - La gestion administrative des inscriptions et pointage des présences - Etre garant du cadre réglementaire d'un accueil de loisirs Expériences dans le champ d'activité de l'encadrement de groupe et de l'animation indispensable Diplômes : BAFD souhaité Compétences : - Techniques d'animation et connaissance des fonctions de l'animatrice/teur - Concevoir ou participer à l'élaboration de programmes d'animation - Concevoir des supports d'information et de communication - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants - Repérer les difficultés ou problèmes d'un enfant, intervenir ou informer le directeur,[...]

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Formateur / Formatrice multimédia

Emploi Enseignement - Formation

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Présentation du poste Le(la) formateur(trice) informatique et multimédias est chargé.e de la formation de base de jeunes stagiaires au sein de l'Ecole de la 2ème Chance de Nîmes (30) en adéquation avec le projet fixé par la direction de l'école. Il/elle intègre une équipe cohérente de partenaires (Peuple et culture) dans un esprit de coopération. Le(la) formateur(trice) se verra confier les missions suivantes : - Mettre en place une pédagogie individualisée auprès d'un groupe de stagiaires sur la construction de leur projet professionnel et de leur plan individuel de formation - Coordonner le parcours du stagiaire en collaboration avec le reste de l'équipe pédagogique - Accompagner le stagiaire tout au long de son parcours dans le suivi de son portefeuille de compétences : évaluations, apprentissage des savoirs - Participer à la mise en œuvre de l'alternance et à son suivi (accompagnement en entreprise, suivi des stages réalisés, bilans de stage.) - Concevoir, animer et évaluer des actions pédagogiques dans le domaine des techniques de l'information et de la communication (TIC) - Assurer la gestion et l'animation de l'espace multimédia. MISSIONS DETAILLEES - Animer des[...]

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Responsable contrôle de gestion

Emploi Tourisme - Loisirs

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Par une approche humaniste, des méthodes de travail collaboratives et sa capacité à fédérer autour de dynamiques collectives, ses 2600 professionnels œuvrent au quotidien dans les champs de la petite enfance, de l'enfance, de la jeunesse, de la prévention, de la culture, des séjours, des vacances adaptées, de la formation professionnelle, volontaire, continue, accompagnement VAE ou encore d'écoles de la 2ème chance... La ou le Responsable de contrôle de gestion exerce ses missions sous l'autorité de la Directrice Administrative et Financière et de la Responsable Administrative et Financière. Elle ou il encadre une équipe de deux contrôleurs de gestion, au sein du service financier de l'association LE&C Grand Sud composé de 15 personnes. Lieu de travail : Siège de LE&C Grand Sud - 7 rue Paul Mesplé 31100 Toulouse Temps de travail : La fonction s'exerce sur site[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

L'Atelier Remuménage développe depuis près de 25 ans un ensemble de solutions écologiques, accessibles et innovantes en matière de mobilité résidentielle et de logistique urbaine au service d'un projet solidaire. Depuis 2001, L'Atelier Remuménage propose une offre de déménagement adaptée aux personnes les plus précaires. Il a depuis développé d'autres services et intervient aujourd'hui auprès de particuliers, d'entreprises, d'associations et de collectivités sur toute la chaîne logistique en favorisant des modes de transport doux et alternatifs. L'Atelier Remuménage c'est aussi un Atelier Chantier d'Insertion depuis 2015 et une Entreprise d'Insertion depuis 2019 (65 salariés). L'insertion par l'activité économique est un véritable tremplin vers l'emploi durable de personnes rencontrant des difficultés sociales et professionnelles en leur proposant un contrat de travail, un accompagnement, un encadrement et des formations adaptées. DEFINITION DE L'EMPLOI ET NATURE DE L'ACTIVITE ET VOS MISSIONS Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un(e) conseiller(ère) d'insertion pour l'accompagnement des projets professionnels des personnes éloignées de l'emploi. Accompagnement[...]

photo Chargé / Chargée de développement social

Chargé / Chargée de développement social

Emploi Social - Services à la personne

Prades-le-Lez, 34, Hérault, Occitanie

Un enjeu central : permettre à l'enfant de communiquer Au sein de l'EEAP Coste Rousse, la communication est au coeur de l'accompagnement. Pour les enfants en situation de polyhandicap, elle constitue un levier essentiel Missions: Soutenir le développement des capacités de communication des enfants et accompagner les professionnels afin de permettre une utilisation effective des outils dans les situations de vie quotidienne. - Développer la communication des enfants - Identifier les capacités de communication de chaque enfant en lien avec l'équipe pluridisciplinaire - Mettre en place des outils de communication alternative et améliorée (CAA) adaptés (pictogrammes, outils numériques, etc.) - Accompagner les enfants dans l'appropriation de ces outils au quotidien - Favoriser l'expression, les choix et la participation des enfants, dans une logique d'autodétermination Accompagner les équipes au quotidien - Soutenir les professionnels dans l'utilisation des outils de communication - Faciliter leur intégration dans les temps de vie (repas, soins, activités, transitions.) - Contribuer à des pratiques cohérentes et partagées au sein des équipes - Participer à la montée en compétences[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

ENVIRONNEMENT L'association PEP Brétill'Armor œuvre dans le champ de l'économie sociale et solidaire et intervient dans 3 secteurs d'activité (le médico-social, la protection de l'enfance, les politiques éducatives : vacances loisirs culture). L'association compte 800 salariés et gère 30 établissements et services répartis sur 2 départements : Côtes d'Armor et Ille-et-Vilaine. Fondé en 1978, KERVEIZA est un établissement médico-social spécialisé dans l'accueil et l'accompagnement des enfants et jeunes déficients auditifs et/ou présentant des troubles sévères du langage, avec ou sans troubles associés. Kerveiza accompagne également les personnes qui présentent une surdicécité. Au total, plus de 150 enfants sont accompagnés par an, sur Rennes, son agglomération et le Sud du département d'Ille-et-Vilaine. TYPE DE CONTRAT PROPOSÉ Convention Collective 1966 Prise de poste prévue le 25/08/2026 jusqu'au 09/07/2027 DÉFINITION DE LA FONCTION L'assistant de service social accompagne, dans le cadre des projets personnalisés, des enfants et jeunes qui présentent une surdité ou des Troubles Sévères du langage avec ou sans trouble associé, en lien avec leur famille. L'assistant[...]

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Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi Administrations - Institutions

Dol-de-Bretagne, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'agence départementale du pays de Saint-Malo recherche un.e assistant.e de service social en polyvalence de secteur pour le centre départemental d'action social de la Baie (CDAS) situé 1 rue des Tendières à Dol-de-Bretagne. Recrutement en CDD 6 mois à pourvoir au 01/09/2026. Au plus proche des habitants des communes du pays dolois, le CDAS met en œuvre, sur son territoire, les politiques d'action sociale du Département : protection maternelle et infantile, aide sociale à l'enfance, emploi et action sociale, personnes âgées et personnes handicapées. Sur ce poste, vous intégrez une équipe pluridisciplinaire d'une trentaine de personnes, animée par Florence GILLES, responsable, et reconnue pour ses compétences, sa cohésion. Pour aller plus loin, découvrez les missions d'un CDAS en visionnant le reportage suivant : https://youtu.be/xkh-_xzLgzQ N'hésitez plus, faites partie d'une équipe où votre rôle aura un impact quotidien ! Fonctions Au sein du service de polyvalence, vous mettez en œuvre avec les 6 autres assistantes sociales, une action globale de proximité en recherchant des éléments de solutions aux demandes ou problématiques posées par les personnes accueillies,[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Administrations - Institutions

Tronche, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité de la Directrice du CCAS, et en lien avec l'équipe solidarité (agents administratifs, chargé de développement santé social, conseiller numérique) le travailleur social participe à la mission d'accueil de proximité pour faciliter l'accès aux droits de la population Tronchoise. De ce fait et après une première orientation par les agents d'accueil il reçoit, écoute, analyse la demande, informe et oriente à bon escient les personnes en difficultés. Il les accompagne si nécessaire jusqu'à prise de relai par les services adaptés du droit commun. Ses champs d'intervention sont donc multiples et prennent en compte les diverses formes de précarité. En lien avec les acteurs locaux il participe à la mise en place d'actions de lutte contre l'isolement, à la prévention sociale globale de façon individuelle ou collective, et au développement social sur la commune. Missions et activités Autonomie - Information des personnes âgées et/ou des personnes en situation de handicap et de leurs familles sur les services de maintien à domicile. - Evaluation, conseil, orientation ou accompagnement (demandes APA, caisses de retraite, entrée en EHPAD etc...) - Instruction[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ASEA 43 recrute pour son Pôle Handicap Enfants Un moniteur-éducateur (H/F) - En Contrat Durée Déterminée A Temps Plein - 1 ETP Poste à pourvoir à compter du 25/08/2026 jusqu'au 31/07/2027 PRÉSENTATION DE L'ÉTABLISSEMENT OU DU SERVICE : L'IME les Cévennes accueille des jeunes, entre 6 et 20 ans, orientés par la MDPH, relevant du champ du handicap et présentant différents types de troubles (génétiques, neuro-développementaux, psychiques, de personnalité, affectifs, etc.). L'établissement propose un accompagnement global, soutenu par une équipe pluridisciplinaire. L'objectif est d'apporter à l'enfant et à l'adolescent, en lien avec sa famille, l'aide technique et relationnelle nécessaire à l'acquisition d'un maximum d'autonomie, de faciliter son inclusion sociale et professionnelles, d'accompagner et de soutenir les différents acteurs intervenant dans la vie du jeune. DESCRIPTION DU POSTE : Dans le cadre d'une réorganisation du Pôle Handicap Enfants pour construire une réponse en « dispositif », l'IME recrute un(e) professionnel(le) en contrat à durée déterminée. Dans le respect des valeurs associatives de l'ASEA, vous exercez votre action sous la responsabilité du directeur[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Saint-Julien-Chapteuil, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

MEYGALIT (Meygal Insertion Travail) est une association implantée dans le territoire du Meygal, qui accompagne des personnes en difficulté vers l'insertion sociale et professionnelle. À travers des chantiers d'insertion, elle propose un cadre de travail formateur et bienveillant, permettant à chacun de retrouver confiance, compétences et perspectives d'emploi. Ces actions ont aussi pour vocation de valoriser et protéger le patrimoine naturel, culturel et bâti local, tout en rendant des services concrets aux collectivités. MEYGALIT allie ainsi utilité sociale, engagement environnemental et ancrage territorial fort. Nous recherchons un(e) conseiller(ère) en insertion professionnelle pour rejoindre notre équipe afin d'accompagner les salariés en insertion dans une démarche de retour vers l'emploi. Acteur clé du parcours d'insertion, le/la conseiller(ère) en insertion professionnelle agit pour lever les freins à l'emploi et construire des solutions durables avec les personnes accompagnées. Il/elle accompagne un public en insertion (jeunes, seniors, bénéficiaires du RSA, personnes en situation de handicap ou sous-main de justice), en lien étroit avec les encadrants des ACI.[...]

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Technicien(ne) de laboratoire de contrôle en ind alimentaire

Emploi Administrations - Institutions

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Ministère de l'Agriculture, de l'Agro-alimentaire et de la Souveraineté Alimentaire Direction Départementale de la Protection des Populations de la Loire-Atlantique (DDPP) Service vétérinaire de Sécurité Sanitaire des Aliments 10 Boulevard Gaston Doumergue B.P.76315 44263 Nantes Cedex 2 Présentation de l'environnement professionnel: La DDPP de Loire-Atlantique compte 95 agent, le service SSA 33 répartis sur 3 sites. Le poste à pourvoir est basé au siège, dont les bureaux sont situés sur l'île de Nantes. Les missions d'inspection exigent des déplacements fréquents sur l'ensemble du territoire du département. Objectifs du poste: Inspections en sécurité sanitaire des aliments dans les filières suivantes : - établissements de restauration collective ; - établissements agréés en filière viande ; - établissements de remise directe. Description des missions: 1- Assurer une veille réglementaire et prend connaissance des ordres de services et de leur revue, utiles à ses activités. 2- Réaliser les inspections (documentaires et sur site) : - préparation des inspections, - gestion des établissements, dossiers, et objets à inspecter, - réalisation des inspections[...]

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Chargé / Chargée de paie

Emploi

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Vous souhaitez rejoindre un organisme dynamique, performant et contribuer aux missions de service public de la Caf ? La Caf du Lot recherche un.e gestionnaire de paie. Au nord-ouest de l'Occitanie, desservie par l'autoroute A20 et bénéficiant de trains directs depuis Toulouse située à 1h15, Cahors est au sud du département du Lot. Ce département dispose d'un patrimoine riche, marqué par la culture de la vigne avec des produits du terroir pour tous les goûts. La Caf du Lot remplit chaque jour ses missions visant à améliorer la vie quotidienne des familles, renforcer le lien social et garantir : - Le versement des prestations familiales, - Le soutien financier de nombreux partenaires pour contribuer au développement des équipements collectifs au bénéfice des familles. Elle accompagne ainsi au quotidien près de 29 000 allocataires sur le département et couvre 37% de la population. Elle compte 97 collaborateurs. Le siège est situé en centre-ville et les locaux ont été rénovés offrant ainsi des conditions de travail agréables. Le Service National de Gestion de la Paie (SNGP) traite 2000 bulletins de salaire mensuellement. Les payes relèvent du droit privé et de la convention[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Damazan, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

L'AMAT, association engagée dans l'accompagnement de personnes en situation de vulnérabilité, recherche un(e) Educateur/trice spécialisé(e) pour l'équipe mobile dédiée à l'accompagnement des jeunes sous amendement Creton. L'amendement Creton (article L. 242-4 du Code de l'action sociale et des familles) permet le maintien temporaire de jeunes adultes en situation de handicap au sein d'un établissement pour enfants, faute de solution adaptée en structure pour adultes. L'équipe mobile constitue un dispositif dédié au sein d'une plateforme, à vocation départementale, dont la mission est d'accompagner ces jeunes et leur entourage dans la construction et la sécurisation d'un parcours de vie, en lien étroit avec l'établissement social ou médico-social (ESMS) d'origine auquel le jeune reste rattaché, sa famille ou ses représentants légaux, et l'ensemble des partenaires du territoire. Vous intervenez en appui et en complémentarité des équipes en place; vos missions principales : - Accompagnement individualisé du jeune : - Évaluer les besoins, capacités, attentes et aspirations du jeune dans une approche globale et inclusive. - Co-construire et mettre en œuvre un projet personnalisé[...]

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Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Emploi Social - Services à la personne

Marmande, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez VITADOM et bénéficiez de conditions de travail uniques pour accompagner les aînés et les personnes dépendantes avec professionnalisme, bienveillance et optimisme ! Votre mission contribuera au maintien des personnes adultes à domicile : - Aide à la toilette / habillage. - Aide et accompagnement des repas. - Aide au lever / coucher - Sorties extérieures - Entretien du domicile Autonomie, sens de l'organisation. Savoir aider et accompagner les personnes en stimulant leur autonomie. Faire preuve de bienveillance. VITADOM C'est : Un salaire entre 12.31€ et 12.35€.(selon profil de qualification et champs d'intervention associés). Nous proposons un CDI à temps plein ou partiel ou un complément de revenus selon vos disponibilités. Une mutuelle d'entreprise. Un Comité d'Entreprise. Ticket resto Des indemnités kilométriques à hauteur de 0,45 cts/km et des temps de trajets entre 2 clients (interventions dans un rayons maximal de 30 minutes de trajet autour de Marmande). L'accès à notre Fond d'action social et solidaire... Un planning adapté en fonction de vos disponibilités. A vos CV ! Dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions toutes candidatures[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Castelmoron-sur-Lot, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

A propos de l'association : L'Association L'ESSOR, reconnue d'utilité publique, regroupe 50 établissements et services, avec près de 1000 salariés œuvrant dans le secteur social et médico-social. Pour plus d'informations, visitez notre site web : www.lessor.asso.fr L'ESSOR Terres d'Albret et du Lot regroupe : 1 service ESAT, 1 service SAVS, 1 service SAH, 1 GEM et 1 EAM, intervenant dans le champ du secteur adulte en situation de handicap psychique vieillissant. Dans ce cadre, nous recrutons un(e) : ________________________________________ TITRE DU POSTE : AIDE-SOIGNANT / AIDE-SOIGNANTE - Temps plein - CDD Lieu de travail : 2, Route de Monclar - BP 20 - 47260 CASTELMORON SUR LOT Missions : En tant qu' aide-soignant(e), vous aurez principalement la charge de soutenir l'équipe d'accompagnement de l'EAM. Vos principales responsabilités incluront : - Accompagnement de personnes adultes handicapées psychique vieillissantes dans les actes de la vie quotidienne et réalisation d'activités, - Actions inscrites dans le cadre du projet de soin et projet personnalisé d'accompagnement des résidents, - Relations avec les familles et/ou représentants légaux des usagers, - Collaboration,[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Administrations - Institutions

Florac Trois Rivières, 48, Lozère, Occitanie

La sous-préfecture de Florac recrute un/une chargé(e) de projets. Vous serez chargé(e) de 3 missions thématiques à enjeu : DFCI : En appui à la sous-préfète, cheffe de pôle « défense des forêts contre l'incendie » (DFCI) Animation du pôle, notamment : mobilisation des partenaires, préparation des réunions du pôle DFCI et établissement des comptes rendus ; Suivi des dossiers DFCI, en relation avec tous les acteurs et partenaires locaux ; Suivi des dossiers relatifs à la gestion locale de crise en appui au SIDPC ; Suivi de tout dossier spécifique en lien avec la sécurité. LOGEMENT : En appui à la sous-préfète, « Référente Habitat Indigne » (RHI) Suivi de la mission départementale de lutte contre l'habitat indigne (MDLHI) : participation aux divers réunions et COPIL, contribution à l'établissement du bilan de l'action de la MDLHI, , participer aux groupes de travail spécialisés sur ces enjeux, être force de proposition pour un meilleur traitement de la thématique de l'habitat indigne sur le territoire ; Plus globalement, suivi de la thématique du logement y compris social sur le territoire en identifiant les enjeux et les leviers d'actions. Travailler en réseau avec l'ensemble[...]

photo Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

CEE 2 mois 35H00 lissé Le centre Jacques Tati, Maison de quartier du quartier de Belle Beille à Angers en quartier politique de la Ville, recrute un : Animateur-ice-s Terrain d'Aventure Publics accueillis : tous publics Missions : - Accompagner l'ensemble des publics du terrain d'aventure à la réalisation de leurs projets. - Permettre une utilisation sécurisée et autonome des outils auprès des publics. - S'assurer du bon déroulement du projet par : Le rapprovisionnement en matières premières L'aménagement et réaménagement de l'espace L'accueil inconditionnel de l'ensemble des publics En garantissant la sécurité des constructions - Être à l'écoute des habitants du quartier - Accompagner et conseiller les publics vers des partenaires relais Prérequis : - connaissance des publics visés - connaissance de la pédagogie sociale - être capable d'accompagner des pratiques à risques - connaissance de la pédagogie institutionnelle - être capable d'accompagner des projets d'activités - être capable d'agir sur l'espace public et avoir une connaissance de cette pratique (actions de proximités, pied de bâtiment.) - être en capacité d'analyse, de transmission et synthèse - travail[...]

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Secrétaire Facturier / Facturière

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Martin-sur-le-Pré, 51, Marne, Grand Est

Secrétaire Facturier(ère) Les Ambulances Ralite, implantées depuis de nombreuses années à Saint-Martin-Sur-Le-Pré, recherchent un(e) Secrétaire Facturier(ère) pour renforcer leur équipe administrative. Vos missions : Assurer la gestion des appels téléphoniques en lien avec la régulation. Réaliser la facturation des transports sanitaires. Effectuer le suivi des règlements et des paiements. Assurer la télétransmission des factures auprès des caisses d'assurance maladie. Gérer le suivi des facturations et des règlements auprès des mutuelles. Participer à la communication et à la relation avec les patients, partenaires et organismes concernés. Nous recherchons une personne rigoureuse, organisée et à l'aise avec les outils informatiques. Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre capacité d'adaptation et votre esprit d'équipe. Une expérience sur un poste similaire et/ou en secrétariat médical serait appréciée. Nous vous proposons un CDD d'une durée minimale de 6 mois à temps complet (35 heures par semaine du lundi au vendredi.) Le poste est à pourvoir dès que possible afin que vous puissiez bénéficier d'une formation à votre arrivée avant la période estivale. Si[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

Type de contrat : CDI 0,70 ETP à compter du 27 août 2026 / CDD 0,29 ETP de surcroit d'activité du 27 août 2026 au 23 juillet 2027. Votre rôle : - Accompagner les jeunes avec TDI (avec ou sans troubles associés : TSA, TDAH.) dans le développement de leurs compétences - Accompagnement en individuel et en groupe (0-20 ans) dans le cadre de la mise en œuvre du dispositif enfance de Vannes (IME/SESSAD) - Intervenir dans les différents lieux de vie du jeune (domicile, loisirs, établissements scolaires, lieux de droits communs.) - Travail en partenariat en appui aux équipes du droit commun, notamment dans les lieux de scolarisation (scolaire, périscolaire) et de socialisation (pratique sportive, loisirs culturels.) - Collaborer avec les acteurs intervenants dans le parcours de la personne accompagnée. - Guidance parentale et accompagnement de la généralisation des acquis au domicile. - Soutenir les apprentissages scolaires, les habilités sociales. - Soutenir les apprentissages des jeunes accompagnés, favoriser leur développement cognitif, leur inclusion sociale et professionnelle et leur citoyenneté. - Mettre en place et développer des moyens supplétifs ou alternatifs de[...]

photo Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi Administrations - Institutions

Hennebont, 56, Morbihan, Bretagne

La Ville d'HENNEBONT (Morbihan) - 16 275 habitants recrute par voie contractuelle, pour son Chantier d'insertion Nature et Patrimoine UN.E ENCADRANT.E TECHNIQUE Cadre d'emplois des techniciens Dans le cadre de la politique sociale mise en œuvre par le CCAS sous l'autorité de la directrice de la Solidarité et en collaboration avec la personne chargée de l'accompagnement socioprofessionnel : Missions principales : Vous assurez l'encadrement d'un public en démarche d'insertion sociale et professionnelle lors d'activités de chantier dans le secteur de la construction/rénovation des espaces verts, culture potagère et petit patrimoine. Activités principales -Encadrement technique et pédagogique d'une équipe de 8 personnes maximum en démarche d'insertion sociale et professionnelle insertion : recrutement réalisé avec la personne chargée de l'accompagnement socio-professionnel, gestion de l'accueil des personnes recrutées, de l'organisation et de la répartition des activités, sensibilisation au respect des règles de sécurité au travail et de l'utilisation du matériel, contrôle de l'exécution des travaux. -Préparation technique des chantiers et suivi : définition des moyens à[...]

photo Responsable de bureau d'études en industrie

Responsable de bureau d'études en industrie

Emploi Economie - Finances

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Généralités / Contexte du poste Au sein du département « Territoires, Mobilités et Infrastructures » de la direction territoriale Est du Cerema, le groupe « Conception et Sécurité des Infrastructures » réalise des prestations d'assistance à maîtrise d'ouvrage, de contrôles, et de diffusion des connaissances dans ses trois domaines de compétences : - La conception routière des infrastructures, - La sécurité des aménagements et les équipements de la route (signalisations et dispositifs de retenue), - L'accidentologie et la sécurité routière. Finalités / Missions du poste Vous allez intégrer l'équipe CSI pour participer aux missions d'expertises dans le domaine de la conception routière en tant que responsable d'études. Vous travaillerez au bénéfice de l'Etat, des sociétés concessionnaires d'autoroute et des collectivités locales pour aider les porteurs de projets à améliorer la qualité technique de leurs dossiers aux différentes étapes d'études sur le champ de la conception géométrique. A ce titre, vous réaliserez des contrôle extérieurs « géométrie » sur des dossiers d'études de projets routiers hors agglomération au regard des référentiels de conception routière. Intégré[...]

photo Professeur(e) CFA enseignement professionnel

Professeur(e) CFA enseignement professionnel

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Julien-lès-Metz, 57, Moselle, Grand Est

Créé en 2022, le CFA Eurocom Stratégies, qui repose sur des valeurs fortes d'accompagnement, de diversité et de professionnalisation recherche un/e formateur/trice en Relation Client et Négociation - vente et Relation Client et Animation des Réseaux en classe de BTS NDRC. Vous serez basé(e) à Metz (57), sous la responsabilité hiérarchique de la responsable pédagogique. Notre objectif : ouvrir le champ des possibles pour préparer nos apprentis à la vie professionnelle qui leur ressemble et les épanouit, dans un contexte convivial favorisant la progression pédagogique. Vos missions principales seront : - Animer les cours en déterminant en amont les méthodes, moyens et outils pédagogiques adaptés au cours ; - Elaborer et faire évoluer les programmes pédagogiques et supports de cours ; - Mettre à disposition des apprenants des ressources pédagogiques. Vous accomplirez également les missions suivantes : - Conception des examens blancs ; - Evaluation des compétences et acquis professionnels tout au long du parcours de formation ; - Accompagnement des étudiants ayant besoin de soutien pédagogique. Vos compétences : rigoureux, pédagogue, dynamique et maîtrisant le référentiel. De[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi

Alligny-Cosne, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre du fonctionnement du DITEP, nous recrutons un Coordinateur (H/F). Le poste s'inscrit dans une organisation collaborative et transversale. Poste non hiérarchique, avec validation par l'équipe de direction. Missions - Assurer la coordination des accompagnements éducatifs, thérapeutiques et pédagogiques - Organiser et suivre les projets personnalisés des jeunes sous couvert de la validation de la direction - Faciliter la communication entre les différents professionnels - Participer aux réunions de synthèse, techniques, de suivi de projets - Développer et entretenir les partenariats extérieurs - Veiller à la continuité et à la cohérence des parcours - Contribuer à la dynamique institutionnelle du DITEP Publics concernés : Enfants de 6 à 18 ans (troubles du caractère et du comportement - Décret 2005-11 du 06 janvier 2005) Profil professionnel: - Diplôme travailleur social (CESF/ES/ASS) exigé - Expérience souhaitée dans le champ de l'enfance, de l'adolescence ou du handicap - Capacités d'organisation, d'écoute et de médiation - Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire - Qualités rédactionnelles et relationnelles - Connaissance du fonctionnement des DITEP[...]

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Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Emploi

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Place(é) sous l'autorité des chef(fe)s de services, l'Ouvrier en entretien en bâtiment (H/F) exerce des missions d'intervention de maintenance, d'entretien et de dépannage dans des champs techniques divers (électricité, plomberie, peinture, élagage des espaces vert etc.) dans les logements du Pôle Inclusion Sociale de l'ALEFPA. L'ouvrier en entretien des bâtiments intervient sur plusieurs lieux de vies, et est en lien avec les équipes éducatives. Il évolue sur des horaires de jours, en semaine. Il/elle assure, dans différentes spécialités (électricité, plomberie, peinture, élagage des espaces vert etc.) , l'entretien, la maintenance, a titre préventif ou curatif, des équipements et des logements du Pôle : - en veillant au respect des normes et des conditions d'hygiène et de sécurité et a leur amélioration, - en minimisant les couts des interventions et remise en état des installations PROFIL : Diplôme et expérience : Niveau 3 (BEP/ CAP )- Ouvrier qualifié- fortement souhaité ou expérience de 5 ans minimum dans le secteur des travaux et de la maintenance des bâtiments. L'habilitation électrique est souhaitée. Compétences demandées : - Capacité d'adaptation - Maitrise de[...]

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Psychomotricien / Psychomotricienne

Emploi

Alençon, 61, Orne, Normandie

A pourvoir dès que possible. Vos missions : - Etablir des bilans et évaluations psychomoteurs. - Elaborer des projets thérapeutiques psychomoteurs adaptés et personnalisés. - Exécuter des actes d'éducation, rééducation et thérapies conformément au décret du champ de compétences (n°88-659 de 1988) relatif aux actes des psychomotriciens. - Mener des séances de prise en charge (individuelles ou de groupes) sur site, dans des lieux tiers ou à domicile. - Participer aux différentes réunions d'équipe, aux temps de synthèse et aux réunions institutionnelles. - Contribuer à la réalisation et l'actualisation des dossiers des enfants et au suivi des P.A.I. (synthèse, bilan.). Vous travaillerez du lundi au vendredi. CV et lettre de motivation uniquement par email à : direction.camspp@normandiegenerations.fr

photo Formateur-conseil / Formatrice-conseil

Formateur-conseil / Formatrice-conseil

Emploi Social - Services à la personne

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Temps plein ou partiel possible Professionnel médico-social ou pédagogique ayant une expérience significative dans le champ du handicap, avec une connaissance du système éducatif. Une expérience dans l'appui ressource et/ou la formation serait appréciée. Qualification requise niveau 5 minimum. Le Référent EMAS aura un lien fonctionnel avec les autres référents, ainsi qu'avec l'ensemble des professionnels ressource du collectif. Le Référent EMAS, en lien avec la cheffe de service : Contribue à la présentation du dispositif et à son développement sur le territoire Conseille et propose des actions de sensibilisation et d'information sur le territoire ciblé auprès des équipes pédagogiques des établissements scolaires Répond aux sollicitations des partenaires présentant des difficultés dans le maintien de la scolarisation des enfants en situations de handicap Appuie et conseille les établissements scolaires en cas de difficultés avec un élève en situations de handicap Apporte son aide à la communauté éducative dans la gestion des situations difficiles Conseille, si nécessaire, les équipes pluridisciplinaires MDPH Contribue à l'évaluation du dispositif en faisant remonter[...]

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Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Emploi

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Sous l'autorité du conseil d'administration, vous assurez la gestion globale des activités de l'association : projet d'établissement, management des équipes, gestion budgétaire, sécurité, conformité réglementaire et relations institutionnelles. Vous animez les équipes pluridisciplinaires, conduisez les projets existants, initiez des nouveaux projets veillez à la continuité, à la qualité et à la sécurité des accompagnements. Vous représentez l'association et contribuez à sa dynamique. Vous savez rassembler vos équipes autour de projets communs et travailler en véritable collaboration. Missions principales - Assurer la direction générale de l'association - Garantir la qualité et la continuité de l'accompagnement des patients - Piloter la gestion administrative, financière et budgétaire - Encadrer et animer les équipes pluridisciplinaires - Entretenir et développer les partenariats avec les acteurs locaux et les institutionnels - Veiller au respect des normes réglementaires et des projets de l'association Compétences - Gestion administrative et financière - Management d'équipe - Connaissance de l'environnement et des dispositifs médico-sociaux - Connaissance de la réglementation[...]

Ressources supplémentaires